Każda firma by podnieść kwalifikacje własnych pracobiorców organizuje im szkolenia zamknięte, w siedzibie korporacji lub też ekspediuje na kursy otwarte organizowane dla firm oraz osób prywatnych. Nie zawsze turystyka motywacyjna muszą kojarzyć się z pracą. Dla większej motywacji i starań w pracy chlebodawcy organizują również wycieczki dla firm. Tego rodzaju rozwiązania podnoszą u pracobiorców chęć do pracy i większych starań na własnym stanowisku. Prócz wycieczek wolno również zastosować inne specyfiki motywujące do pracy, jednakże te wydają się być najkorzystniejsze dla działania firmy oraz podnoszenia jej zysków. Pracobiorca, który powraca z wycieczki ufundowanej przez pracodawcę jest wypoczęty i gotowy do dalszej współpracy. Środki motywacyjne tworzą siłę ludzkich zachowań i działań, wskutek tego pozytywnie odbija się to na dalszej współpracy. Zadowolony pracobiorca podnosi skuteczność swoich działań, tym samym pracodawca jest zadowolony z pracownika i pokaźniejszych obrotów firmy, taki wynik działa korzystnie na obie strony.